09/12/2025 Redação The Silver Economy Sandra Mortari, CHRO da LET’S (Crédito: Divulgação) Sandra Mortari assume área de Cultura e Desenvolvimento Humano, com a missão de fortalecer a cultura organizacional e a diversidade na empresa A LET’S, empresa referência em tecnologia e eficiência corporativa, anuncia Sandra Mortari como Chief Human Resources Officer (CHRO). A…
08 de Outubro de 2025 | Redação The Silver Economy Crédito: Divulgação Companhia registra avanço de 13% na representatividade e aposta em programas pioneiros de empregabilidade, capacitação e combate ao etarismo A TIM reforça sua estratégia de diversidade e inclusão com resultados expressivos no pilar geracional. Desde a criação do programa em 2019,…
02 de Outubro de 2025 | Redação The Silver Economy Créditos: Divulgação A quinta edição do Programa Experts 50+ busca talentos para diversas áreas da companhia. Inscrições vão até 22 de outubro A Livelo, maior empresa de recompensas do país, anuncia a abertura das inscrições para a 5ª edição do Programa Experts 50+,…
01 de Setembro de 2025 | Redação The Silver Economy Créditos: RDNE Stock project – Pexels Pesquisa global Page Executive aponta que percentual dos respondentes que promovem iniciativas de prevenção à discriminação etária no ambiente de trabalho, de 31%, é superior à média global (20%) e da América Latina (25%) A alta liderança executiva brasileira…
27 de Agosto de 2025 | Redação The Silver Economy Eurofarma Itapevi | Divulgação – Eurofarma Com recertificação inédita na indústria farmacêutica latino-americana, companhia reforça cultura de inclusão e aposta em mercado de talentos diversos e multigeracionais A Eurofarma, multinacional brasileira do setor farmacêutico, conquistou pela segunda vez o selo Certified Age-Friendly Employer™ (CAFE),…
21 de Agosto de 2025 | Redação The Silver Economy Wilma Dal Col, diretora de recursos humanos da consultoria ManpowerGroup | Créditos: Divulgação Repensar a trajetória é possível em qualquer idade: especialista orienta profissionais e empresas sobre contratações de pessoas maduras As contratações de profissionais 50+ cresceram 8,8% entre 2023 e 2024, segundo…
14 de Agosto de 2025 | Redação The Silver Economy Créditos: Divulgação Mais experientes e com novas prioridades, profissionais acima dos 50 anos estão redescobrindo seu valor no mercado por meio da transição de carreira e da reinvenção pessoal e profissional Chegar aos 50 anos não significa encerrar um ciclo profissional, mas sim…
08 de Agosto de 2025 | Redação The Silver Economy Crédito: Vlada Karpovich – Pexels Especialista alerta para os efeitos físicos e emocionais da menopausa no cotidiano profissional e defende políticas mais inclusivas nas empresas A menopausa, fase natural da vida da mulher, ainda é um tema cercado de tabus, especialmente no ambiente…
27 de Junho de 2025 | Redação The Silver Economy Crédito: Reprodução Brasilprev Além do selo “ótimo lugar para trabalhar”, a organização celebrou o 1° lugar na categoria 50+, que fomenta práticas de inclusão e valorização de profissionais maduros A Brasilprev, empresa de previdência privada da holding BB Seguros, foi duplamente reconhecida na…
23 de Junho de 2025 | Redação The Silver Economy Ono Kosuki – Crédito: Pexels Percentual de profissionais que já sofreram o preconceito corresponde a 41%, sendo superior à média global (36%) e América Latina (35%) A construção de ambientes mais inclusivos e diversos segue como um dos principais desafios para as organizações…
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